Un nuevo paradigma en la gestión de los equipos: los cambios tecnológicos en el campo de los RRHH
Quizá por miedo, quizá por desconocimiento, pero lo cierto y verdad es que, enfrentarse a nuevos modelos de hacer y operar en el campo de las personas, es un tarea que para muchos es difícil de superar. Lo que para algunas generaciones parece un debate inexistente, en el campo de los RRHH, todavía hay muchas empresas que ni si quieran llegan a entrar.
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